Adaptation à l’emploi des techniciens hospitaliers et techniciens supérieurs hospitaliers

  • Domaine de formation : Préparation concours et adaptation à l'emploi
  • Durée : 27 jours (189 h)
  • Référence : 221

Objectifs

> Une formation obligatoire selon l’arrêté du 21 août 2013 pour tous les agents nommés dans le corps des techniciens hospitaliers et des techniciens supérieurs hospitaliers

Public Concerné

    Tout public

Intervenant(s)

    L’équipe pédagogique du dispositif est composée d'enseignants expérimentés, spécialistes des concours administratifs, de directeurs d’hôpital, directeurs des soins, d’universitaires et autres professionnels du monde de la santé qui ont pour rôle de conseiller et de guider les candidats avec un accompagnement personnalisé tout au long de leur préparation ou de l'adaptation.

Prérequis

Ne nécessite pas de prérequis

Accessibilité

Formation accessible aux publics en situation de handicap (PMR)

Programme

> Programme détaillé : téléchargez la plaquette pdf (programme détaillé, planning et bulletin d'inscription) en haut d'écran à droite

> MODULE 1 : Le cadre d’exercice des techniciens et techniciens supérieurs hospitaliers (5 jours)

    les missions de service public et l’organisation régionale de l’offre de soins, l’organisation du secteur social et médico-social

    l’établissement FPH : statut juridique, les règles de gouvernance de l’hôpital, les organes de décision et instances représentatives des personnels

    les structures de coopérations inter-établissements (GCS, CHT, GIP...) et GHT

    les règles de financement des établissements de la FPH

    les achats hospitaliers et les marchés publics

    le statut des personnels de la fonction publique hospitalière (recrutement du fonctionnaire, droits et obligations)


> MODULE 2 : La gestion des ressources humaines (12 jours)
    le positionnement des différents acteurs dans l’institution : rôle de l’encadrement de proximité

    les éléments de connaissances complémentaires en ressources humaines : santé et sécurité au travail, la formation tout au long de la vie et le parcours professionnel

    la gestion du temps et de l’organisation du travail

    communiquer dans l’équipe : temps et espaces d’échanges

    prendre la parole en public et conduire une réunion

    conduire les entretiens professionnels, de formation et d’évaluation des membres de l’équipe

    valoriser la qualité du travail

    gérer les tensions, les conflits

    la transmission des savoirs

    l’accompagnement des agents aux changements structurels (coopération inter-établissements et professionnels (évolution des missions et des fonctions)

    la conduite des projets en équipe


> MODULE 3 : Les connaissances techniques générales (10 jours)
    la sécurité incendie à l’hôpital

    la sécurité informatique

    écologie hospitalière et développement durable

    sécurité des personnes et risques professionnels

    le génie civil à l’hôpital : opérations de travaux,

    génie électrique, génie technique et systèmes automatisés, génie thermique, réseaux hydrauliques

    la matériovigilance

    les contraintes spécifiques des services logistiques

    les contrôles techniques obligatoires

    les procédures d’évaluation de la qualité

Méthodes mobilisées

?

Modalités d'évaluation de la formation

?

AU CNEH

Dates

  • Session(s) 2023
  • Paris et/ou classe virtuelle
  • Du 30/01/2023 au 09/06/2023
  • Paris et/ou classe virtuelle
  • Du 11/09/2023 au 12/01/2024

Tarifs

Adhérent : 4 700 €

Non-adhérent : 5 170 €