Les systèmes d’information hospitaliers

objectifs

  • Acquérir une vision stratégique de l’évolution des systèmes d'information hospitaliers dans le cadre des grandes réformes actuelles et notamment de la mise en place des groupements hospitaliers de territoire (GHT)
  • Acquérir une compréhension globale et générale du fonctionnement d’un système d’information de santé (SIS), de ses enjeux et de ses impacts sur l’organisation hospitalière
  • Être capable de piloter un projet SI de pôle : management et gouvernance du projet, définition des besoins, analyse de la valeur, échanges avec les acteurs du projet, etc.

programme

  • Les enjeux actuels des SI
    • les attendus du SI dans le cadre de la modernisation du secteur santé et de la nouvelle gouvernance 
    • l'urbanisation territoriale des SI
    • les objectifs du plan Hôpital numérique et de ehop 2.0
    • les enjeux stratégiques, organisationnels et techniques des GHT versus SI
  • Appréhender les composantes du SI et leur cohérence
    • les enjeux stratégiques du SI au travers de retours d’expérience
    • la cartographie et le fonctionnement du SI
  • Les évolutions souhaitées du SI pour répondre au projet de pôle
    • étude de cas : présentation d’un projet médical de pôle
    • appréhender les potentialités technologiques qui s’offrent à un hôpital moderne
  • L’organisation et le pilotage d’un projet de SI
    • les acteurs du projet (instances, MOA, MOE) et leur rôle
    • la construction de stratégies de changement pertinentes et efficaces
    • les différentes étapes du projet
  • Acquérir des techniques et outils de gestion de projet adaptés 
    • la gestion des risques
    • la boîte à outils du chef de projet
  • Le SI décisionnel du pôle
    • les étapes de construction d’un outil décisionnel
    • les outils de pilotage

informations Réf.E06

durée : 1 jour(s)

dates :

  • Paris 12 déc. 2017
  • Paris 22 juin 2018
  • Paris 11 déc. 2018

publics concernés

  • Chefs de pôle
  • Cadres de santé de pôle
  • Cadres administratifs de pôle
  • Directeurs référents