Actualiser le document unique

objectifs

  • Savoir mettre à jour son document unique (DU)
  • Actualiser ses connaissances en matière de risques professionnels

programme

  • Rappels sur les enjeux et principes du DU
    • la définition
    • la réglementation et ses modifications depuis le décret du 5 novembre 2001
    • la méthodologie
  • Les documents internes permettant la réactualisation du DU
    • le bilan annuel d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (BHSCT)
    • le plan annuel de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail (PAPRIPACT)
    • la fiche d’entreprise des services de santé au travail
    • les fiches individuelles d’exposition
    • les rapports des organismes de vérifications périodiques obligatoires
    • les rapports des services de prévention
    • les plans de prévention établis avec les entreprises extérieures intervenant dans l’établissement
  • Le partage d’informations avec les autres services de l’établissement
    • le principe de gestion globale des risques
    • le service de santé au travail
    • les intervenants en prévention des risques professionnels (IPRP)
    • les services économiques
    • le service des ressources humaines
    • le service de formation
    • les services techniques
    • les personnes compétentes dans la prévention de risques spécifiques (incendie, radioprotection, etc.)
  • La mise à jour du DU avec
    • les risques psychosociaux (RPS)
    • l’évolution des plans d’actions de prévention
    • l’évolution des activités, des produits et matériels utilisés (grille d’analyse)
    • l’évolution des réglementations et des connaissances
    • l’exemple du formol, de l’amiante, des CMR
    • le règlement CLP (classification, étiquetage, emballage des produits chimiques)
    • la nouvelle directive sur les équipements de travail
    • la transposition de la directive sur les rayonnements optiques artificiels (lasers)
    • les exigences de confinement en laboratoires d’analyses de biologie médicale,...
    • les risques émergents : biologiques, psychosociaux,...
  • La coordination et les outils indispensables
  • La problématique du SI
  • Les contrôles
    • un rappel de la réglementation actualisée
    • les obligations et pénalités
    • l’inspection du travail
    • les autres inspections concernées par le DU
    • la HAS et la certification des établissements de santé
    • les conséquences possibles de l’absence de DU ou de sa mise à jour

informations Réf.670

durée : 0 jour(s)

dates :

    Sessions expirées

publics concernés

  • Gestionnaires de risques
  • Responsables qualité
  • Responsables formation
  • Responsables ressources humaines
  • Représentants du CHSCT
  • Médecins du travail